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探索企业民主管理“西安样本” 西安市举行企事业单位民主管理工作观摩活动
4月23日上午，由西安市总工会主办，西安高新区总工会和中航富士达科技股份有限公司承办的西安市企事业单位民主管理工作观摩活动在中航富士达科技股份有限公司举行。市总工会党组副书记、常务副主席王雷出席并讲话，市总工会党组成员、副主席薛关文主持活动。
本次活动的主要任务是深入学习贯彻党的二十大和二十届二中全会精神，特别是习近平总书记关于全过程人民民主的重要论述。活动总结了践行全过程人民民主，做强企事业单位民主管理工作取得的经验，并就聚焦全市“八个新突破”重点工作，进一步推动企事业单位民主管理工作提质增效作出新安排新部署。
交流分享前，与会人员参观了公司产品展厅、党建活动室及部分生产检测现场，听取关于公司发展历史、企业文化、品牌建设、研发和生产优势、党建及工会建设等方面的介绍，全方位、沉浸式感受全过程人民民主新实践助力企业高质量发展。
交流分享活动在六楼多功能厅举行。首先，由高新区党工委委员、纪工委书记董明炎与中航富士达科技股份有限公司党委委员、董事长武向文分别代表承办单位作欢迎致辞。接下来，6家单位分别就践行全过程人民民主新探索新实践做了交流发言。陕鼓集团将劳务派遣工纳入民主管理人员范畴，实现民主管理人员全覆盖，对推动产业工人队伍建设、加强组织体系建设、构建和谐劳动关系等方面具有典型示范效应；中航富士达科技股份有限公司通过“以传统文化为核心”的企业文化为载体，创新民主管理工作理念、内容和形式；西安职业技术学院通过实施“五会共治”，践行依法治校民主管理；西安顺丰速运有限公司发挥互联网优势，探索网络职工代表大会，通过公司内部会议平台，以线上会议模式，实现让省内各地市的职工代表随时随地、高效参与民主表决，履行职责；雁塔区新技术产业发展服务中心工会以园区职代会为平台，向职工群众问需，向基层问计，全力打造园区企业民主管理实践地；碑林区蓝骑士配送行业联合工会首创蓝骑士分级津贴机制，完善外卖送餐员职业发展及稳岗体系，试行蓝骑士“专业分级”月度津贴机制，让遏制“以罚代管”落地落细。分享结束后，现场还为隆基绿能科技股份有限公司、中航富士达科技股份有限公司等10家企业代表赠送了《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》《发展全过程人民民主》《新质生产力》《职代会、工代会操作流程图书和示范》等民主管理书籍。
最后，市总工会党组副书记、常务副主席王雷进行讲话。王雷肯定了全市以探索全过程人民民主为总体要求，务实推动以职代会为基本形式的企事业单位民主管理工作所取得的新成绩，同时就创新推动全过程人民民主提出了新要求。他要求，要提高政治站位，强化跟踪指导，突出组织保障，抓好督导检查，主动适应职工队伍的新变化、新特点，创新基层民主实践、探索保障职工民主权利的有效方式和路径，构建起全覆盖、多层次、真管用、见实效的工作体系；各级工会要以“全域+”工会工作机制为牵引，把思想和行动统一到党中央的决策部署上来，把智慧和力量凝聚到省委、市委中心工作上来，着力抓好典型标杆的选树培育和示范推广建设，创新推进中国式现代化西安实践展现新气象新作为。
市委组织部部务委员刘洋，市人力资源和社会保障局劳动关系处处长高歌，市工业和信息化局机关工会副主席曾发治，市国有资产监督管理委员会企业党群工作处处长张鑫，市工商业联合会经济处处长倪氩亮，高新区党工委委员、纪工委书记董明炎，高新区机关党委专职副书记、机关纪委书记、总工会常务副主席马巍安，中航富士达科技股份有限公司党委委员、董事长武向文出席，党委副书记、纪委书记、工会主席水莎，西安市厂务公开民主管理协调小组成员单位，各区县、产业、开发区、单列管理单位的工会领导干部代表80余人参加活动。
发布日期：2024-04-26
