“写一封家书,传递浓浓的亲情;写一封家书,给予厚厚的温暖;写一封家书,寄给这世上最挂念你的人”。为了更好的实现“让员工幸福,让客户感动”的企业宗旨,让孝道文化在公司落地生根,近期,公司组织发放17年上半年“孝亲补贴”同时也为工龄符合条件的150名新员工办理“富士达孝亲补贴卡”,150名新员工在公司的动员下为自己的父母写下一封“最美家书”并填写“孝亲承诺卡”作为自己对父母爱的承诺,他们父母也将享受公司发放的每月100元的“孝亲补贴”。
通过“最美家书活动”的持续开展,使全体伙伴对中华民族孝道文化有了更为深刻的认知。同时,公司鼓励员工用文字传递一片真情,讲述自己与家人与企业之间的情感,书写自己对父母亲的感激与承诺,激发员工感恩父母、感恩家庭、感恩企业的美好情感,进一步提升幸福指数。